2024-05-20 19:54:18
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截至目前,，農(nóng)藥上市公司的2023年報基本披露完畢,。2023年,，35家農(nóng)藥上市公司合計凈利潤達104億元,，同比2022年凈利潤下降182億元！但是,，各公司凈利潤的下降并沒有影響各公司董事長,、總經(jīng)理等高級管理人員的收入。這些背后默默付出的人待遇究竟有何變化呢,？筆者進行了盤點,。
通過對各公司的董事長、總經(jīng)理等高級管理人員報酬（酬金/薪金）數(shù)據(jù)做統(tǒng)計比對分析,，我們可以得知：高管超過年薪200萬的企業(yè)共4家,，它們分別是中農(nóng)立華、和邦生物,、揚農(nóng)化工和百傲化學,，比去年少了3家。
中農(nóng)立華的董事長以年薪265.88萬元排名第一,。相比2022年的155.72萬元,，2023年的年薪增長100多萬元。據(jù)了解,，中農(nóng)立華2023年營收104.60億元,、同比減少10.59%；凈利潤2.25億元,、同比增加6.91%,。在整體行業(yè)下行的不利形勢下，中農(nóng)立華提升精細化管理水平,，強化技術服務能力,，保持銷售量的持續(xù)增長。公司通過幾個方面獲得增長：一是公司推進作物營養(yǎng)產(chǎn)品銷售,， 2023年銷售額同比增長100%以上,；二是不斷改進和完善產(chǎn)品解決方案,，重點產(chǎn)品銷售業(yè)績突出，其中芙利亞（溴蟲氟苯雙酰胺）銷售額接近2億元,。三是國際業(yè)務提升全球運營能力,，面向國際市場輸出自主品牌，加強供應鏈能力建設,，持續(xù)推進國外市場產(chǎn)品登記,。2023年度，中國境內(nèi)市場銷售收入為78.67億元,，境外市場銷售收入為25.93億元,。排名第二的是和邦生物的董事長曾小平。他從公司獲得的稅前報酬總額261.94萬元,，同比2022年200萬元增加61.7萬元,。2023年，和邦生物實現(xiàn)歸母凈利潤12.83億元,；雖然利潤同比下降不少,，卻是農(nóng)藥利潤前三的企業(yè)。報告期內(nèi),，公司結(jié)合資源與產(chǎn)業(yè)鏈在產(chǎn)業(yè)上下游進行投資和建設——廣安必美達年產(chǎn)50萬噸雙甘膦項目以及印尼年產(chǎn)60萬噸碳酸鈉,、氯化銨和20萬噸草甘膦項目。廣安項目所在地匯集了項目所需的天然氣,、黃磷,、甲醇、鹽礦等全部基礎原料,，原料物流成本低,；印尼項目充分利用當?shù)匚锪鳁l件優(yōu)越、臨近產(chǎn)品消費市場的區(qū)位優(yōu)勢,，疊加當?shù)卦牧县S富,、價格低廉以及政策支持，將有效助力公司全球化戰(zhàn)略的實現(xiàn),。揚農(nóng)化工總經(jīng)理從公司獲得的稅前報酬總額為258.87萬元,，同比下降10萬元。2023年,，揚農(nóng)化工歸屬于上市公司股東的凈利潤為15.65億元,。報告期內(nèi)，公司原藥銷量雖同比增長10%,，但受產(chǎn)品價格大幅下降影響,，銷售額同比下降22%。在原藥價格大幅波動,、農(nóng)達代理權(quán)取消,、種子銷售疲軟等不利局面下,，成立了中化作物天山分公司，在細分市場加大開拓力度,。2023年公司品牌制劑業(yè)務銷售額同比下降1%,，其中海外銷售收入65.5億元，毛利23.64%,。百傲化學的董事長從公司獲得的稅前報酬總額211萬元,。2023年百傲化學歸母凈利潤為3.25億元，同比減少19.27%,。其中,，業(yè)務出口6.03億占總銷售50%以上，占利潤的54.53%,。百傲化學深耕異噻唑啉酮類工業(yè)殺菌劑行業(yè)近20年,，目前擁有原藥劑產(chǎn)能超過4萬噸/年,，已成為亞洲最大的異噻唑啉酮類工業(yè)殺菌劑原藥劑生產(chǎn)企業(yè),。2023年高管年薪分紅紕漏最低的仍然為湖南海利的董事長劉衛(wèi)東，年薪分紅與2022年相同只有7.2萬元,。但是劉衛(wèi)東持有23400股湖南海利的股票并在公司關聯(lián)方獲取報酬,。安道麥這家跨國公司的新任董事長為覃衡德先生，該公司并未披露高管年薪,，但是它紕漏了高管年薪分紅總薪酬為3273.7萬元,，為35家企業(yè)中最高的。在35家農(nóng)藥企業(yè)中,，高管年薪增長較多的除中農(nóng)立華與和邦生物外,，較為顯著的是諾普信與綠亨科技。其中諾普信的董事長盧柏強從公司獲得的稅前報酬總額為161.54萬元較去年增長58.56萬元,。2023年諾普信調(diào)整了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，一方面緊緊圍繞市場和用戶需求進行農(nóng)藥制劑的研發(fā)與營銷創(chuàng)新。另一方面加大了現(xiàn)代特色作物生鮮消費投入比重,，2023年諾普信的生鮮消費類業(yè)務銷售收入增加4.48億,，增長了278.76%，歸母凈利增加 8,144萬元,。而綠亨科技的董事長劉鐵斌從公司獲得的稅前報酬總額為83.6萬元,，同比增長3倍多。2023年,，綠亨科技營收約為4.22億元,，同比增長8.9%；利潤約0.51億元,，同比增長0.99%,。綠亨科技是僅有兩家實現(xiàn)營業(yè)收入和利潤雙增長的農(nóng)化企業(yè),。這一成績的取得主要原因是一、肥料業(yè)務快速增長：肥料業(yè)務正處于快速發(fā)展階段,，公司有針對性地開發(fā)新產(chǎn)品,，實現(xiàn)了業(yè)績的快速增長，肥料業(yè)務較上年同期增長54.99%,；二,、種子和農(nóng)藥業(yè)務穩(wěn)步上升：盡管增長幅度較小，但種子和農(nóng)藥業(yè)務也較上年同期有所增長,；三,、多元化業(yè)務增長：其他產(chǎn)品收入較上年同期增長81.65%，主要原因是公司探索蔬菜種子產(chǎn)業(yè)鏈延伸,，增加了果實和種苗的銷售業(yè)務,。此外，我們分析了各公司2023年高管總薪酬,、企業(yè)年度凈利潤以及董事長占總薪酬比重,。2023年國發(fā)股份的企業(yè)年度凈利潤雖然虧損了0.82億元，但是,，仍然給高級管理人員發(fā)放了467.65萬元的分紅,，而董事長薪酬所占高管總薪酬比重達到了39.5%，在34家企業(yè)（不包含安道麥）中排名第一,。其次,，中旗股份在2023年給高級管理人員發(fā)放了497.31萬元，董事長薪酬占高管總薪酬約為34.18%,，排名第二,。新安股份的企業(yè)年度凈利潤為1.92億元，高管的總薪酬僅占年度總利潤的2.6%,。董事長分紅所占企業(yè)高管總分紅比例前幾位的還有輝豐股份,、海利爾、穎泰生物,、潤豐股份和百傲化學,。他們的企業(yè)高管分紅總額分別為585萬元，667.96萬元,，750.94萬元,，677.28萬元，876.85萬元,。而董事長的分紅比例為31.58%,，28.75%，24.97%，24.18%和24.08%,。這些企業(yè)對董事長的分紅比例是很高的,。2023年高管分紅最低的為廣信股份，只有271.55.萬元,，在34家公司中處于最后一位,。但是其董事長薪酬所占高管總薪酬比重達到了17.1%，處各公司前列,，而廣信股份的董事長卻帶領團隊賺取了14.39億元的凈利潤,！廣信股份各高管的能力可見一斑。作者丨錢普貴
編輯丨農(nóng)財君
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